附录六 统计违法违纪行为处分规定

【条目包含内容】: 附录六,统计违法违纪行为处分规定,中华人民共和国监察部,中华人民共和国人力资源和社会保障部令,国,家,统,计,局,第号,《统计违法违纪行为处分规定》已经监察部α年月◇日第一次部长办公会议、人力资源社会保障部,年月日第十六次部务会议、国家统计局年月日第十八次局务会议审议通过。现予公布,自月日起施行,力资源社会保障部部长尹蔚民,国家统计局局长马建堂,九年三月,统计违法违纪行为处分规定,第三条地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领,导人员有下列行为之一的,子记过或者记大过处分情节较,第一条为了加强统计工作,提裔统计数据的准确性和及重的,给予降級或者撒职处分情芇严重的,给予开除处分,时性,惩处和预肪统计违法违纪行为,促进统计法律法规的贯,)自行修改统计资料、编造虛假数据的,实施,根据《中华人民共和国统计法》、《中华人民共和国,)强令、投意,本部门、本单位统计机构、统,行致监慕法》、《中华人民共和国公务员法》、《行政机关公计人员或者其他有关机构、人员拒报、虚报、瞒或者靠改统,务员处分条例》及其他有关法律、行政法规,制定本规定,计资料、编造虚假数据的,第二条有统计违法造纪行为的单位中负有责任的领导人,三)对拒绝、抵制篡改统计资料或者对拒绝、抵制编造,员和直接任人员,以及有统计违法迤纪行为的个人,应当承虚假数据的人员进行打击报复的,担纪律责任。属于下列人员的(以下统称有关责任人员),由,(四)对揭发、检举统计违法违纪行为的人员进行打击,任免机关或者监察机关按照管理权展依法给予处分,复的,(一)行政机关公务员,有前款第(三)项、第(四)项规定行为的,应当从重,(二)法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单,第四条地方、部门以及企业、事业单位、社会团体的领,位中经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的工作人员导人员,对本地区、本部门、本单位严重失实的统计数据,应,(三)行政机关依法委托的组织中除工勤人员以外的工作当发现而未发现或者发现后不予纠正,造成不良后果的,给予,警告或者记过处分造成严重后果的,给予记大过或者降级处分,(四)企业、事业单位、社会团体中由行政机关任命的人员。造成特别严重后果的,给予撤职或者开除处分,法律、行政法規、国务院决定和国务院監察机关、国务院,第五条各级人民政府统计机构、有关部门及其工作人员,人力资源社会保障部门制定的处分规章对统计违法违纪行为的在实

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