【条目包含内容】: 中国电力年鉴,交流系统关键技术方案研究”等项总部科技课题。【国家电网公司交流建设分公司】,编写《±特高压换流站主要电气设备监造导单位概况国家电网公司交流建设分公司(简称,则》等企业标准项、行业标准项。牵头研究国网交流公司)是国家电网公司的直属专业化电网建,及特高压直流工程全装变压器站内移设管理单位,主要从事国家电网公司直接投资或担任,动系统研究与承载撤运装置研制课题”,并在个换项目法人单位的特高压交流输变电工程和跨区电网重,流站工程现场全面推广使用。三个项目获中电建协科点交流输变电工程的建设管理、技术统筹和管理支撑,技进步奖,其中适应大规模特高压直流工程建设工作。共设置个部门,分别是总经理工作部、计,管控技术研究与应用”获一等奖。换流站工程同进划部、财务部、安全质量部、工程管理部、信息科技,同出及安全质量检测平台”获国网直流公司科技进步部、党群工作部(监察审计部)、宜昌工程建设部,武汉工程建设部、郑州工程建没部、华北工程建设,党的建设和精神文明建设两学一做”学习教部、华东工程建设部,育。~月,党组中心组共开展集体学习和专题讨人力资源截至年末,有职工人,其中博,论次支部共组织集体学习和讨论交流次开士研究生人、硕士研究生人、本科人,占,展三亮三比”主题活动,印发合格党员标准,设立员工总量的正高级职称人、副高级职称,个党员责任区”,名党员争创党员示范岗”,人,占员工总量的一级建造师人、监理工,开展项主题推进活动,程狮人、造价工程师人、咨询工程师(投资),党的组织建设。完成党组清理规范工作,按程序人、安全工程师人、注册会计师人、一级人力,选举产生了公司党委委员和纪委委员召开领导班子资源管理师人。人才当量密度同比提高,专题民主生活会开展党费收缴专项检查,组织党员位居国家电网公司系统第二名、专业公司板,完成党费补缴工作加强现场党组织标准化、规范化块第一名,建设,直管工程现场全部成立临时党支部,全年组织公司级培训项人次,组织,党风废政建设。抓好两个责任”的落实,开展名员工跨部门轮岗交流,履职约谈落实八项规定”实施细则的各项要求聘,优选名毕业生、位工程管理技术骨干。开展,深化协同监督机制建设,开展关键岗位廉政风险点辨第六批挂职培养锻炼,人充实到直管工程一线。深,识和防控开展党风廉政教育,加强对三重一大”化专家梯队建设,人入选全国会计领军人才后备,决策制度执行情况的监督,人当选国家电

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